笑いと仕事の世界はあなたと笑う
メーカー： 式の優秀ハーリソンズクレイグ
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我々は、臨床的には、笑いと遊びが薬効の資質を持って、心理的物理的および生理学的にもメリットを提供して知っている。 職場では、ユーモアと楽しさ、創造性を奨励し、生産性を高めることができるチームビルディングを高め、このように改善して団結。
私たちは私たちに私たちの仕事と仕事環境で起こるすべてを制御することができないかもしれないが、我々は我々が反応するように選択する方法を制御している。 私はコーチの他の方法、および使用のユーモア圧力とハイステークスの求人情報や競争の激しい市場から来る深刻間の健全なバランスを維持するために安全でフレンドリーな環境を作成します。 そのユーモアを忘れない内から開始されます。 自分の弱点を笑うことができることが盛んに健康的な作業環境を作成するに向かって長い道のりを行く。
次の活動と戦略あなたのために個人として、ワークグループとマネージャです。 創造的に、職場にストレスを自分自身の救済を刺激するこれらのアイデアを使用します。
あなたの顔に笑顔をもたらす、訪問•アドーン漫画を使用してワークエリア、見出しや面白い写真同僚の。 あなたがお好みのペッツディスペンサーの小児、またはあなたの好みに話すしかめっ面漫画に囲まれているかどうか、作業領域の快適さとユーモアがあなたをいくつかの標準的なオフィスのインテリアからエッジのながら聞かせて。
•あなたのユーモアパートナーに同僚をタップします。 共有する毎日冗談を持参。 同情面白い職場のイベント。 お互いに元気で支えてください。 時のチップがダウンしてあなたのユーモアのパートナーが可能なチップ離れてうつ病では、され、その逆です。
•はキュービクルは、ユーモアのオプションを制限しないと思う。 私はカーテンを、傘、他のデバイスを効果的または半深刻な明るい色調を設定するために使用シャワー見てきました。 ある人にとっては、彼らのブースではのシャワーカーテンの後ろに創造性が盛んである。 人々の作業領域を改ざん？ 怒る...黄色の"犯罪現場"テープで保護しないでください！
•チャンネルのユーモアのウェブサイトに電子がフリー毎日または毎週ユーモラスな物語を郵送、冗談と逸話。
私ですかあなたはラフィンで'？
1人のマネージャは、彼の怒りっぽさで知られ、"気分- O - Meterの"彼のドアの外でそれを認めている。 どちらも彼と彼の従業員が自分の気分を：予測交代火災が変数の雲に定期的に噴火する呼吸...ご自身の責任で進むから。 自分はアクセスできるように控えめなユーモアの力を過小評価し、好きしないでください。
ルーム笑いです。
一部の企業は部屋を、作業領域または自分のオフィスの隅にはしゃいと愚かさが許可されロンパールームとして指定します。 あなたは、サンドバッグ、ゲーム、ダーツやフーズボールあるかどうか、それはストレス発散して挽くから休憩のための部屋です。
泣き言を言う。
みんなの嫌悪クレーマーはまだ私達はすべて定期的に蒸気を吹き飛ばす必要があります。 創造的なトレーナーとマネージャーの1つのグループは、木曜日には効果的な泣き言日に定められた。 彼らは自己自身が週の残りの部分を、必ず泣き言ではないこと警備。 しかし、さらにその木曜日の不満は、部門制裁していた何とか健康だった。 結局、彼らは腹一緒に痛い。 波及効果は、実際に部門の士気を彼らに隣接して改善！
ユーモアアウトインフルエンザ経験。
多くの専門家は不安との会合に近づく。 ユーモアのダッシュの違いを作ることができます。 定期的な会合のために取っておく1つまたは2分ユーモアの合間に各会議。 1つは"ユーモアの手をワークグループでは"会議から会議に回転します。 従業員は、会議に軽い口調を設定交代、保証人が従事している。 逸話は、口頭または物理的な活動を手でタスクのグループに焦点を当て、一緒に楽しくの精神で仲間をもたらします。
ときユーモアを使用しない。すべてのユーモアをユーモアが良い。 ユーモアが痛い、ostracizes又は残虐な、他に有害な影響を与えるだろうとされます。 努力するユーモアの包括的であり、創造的な、私たち人間の本質をキャプチャします。 今までにあなたが差別、人種差別、年齢差別のジョークや粗ユーモアは不適切ではなく、知っている制裁は、終端、あるいは訴訟につながることができます。 敏感なときに冗談を、RIFs、個人の悲劇を終端を含む言ってください。 彼らの傷は長い事後残ることができます。 。 疑問がある場合...それを残して！
適切なユーモアは難しい作業が簡単に、コラボレーションの楽しさとすることができます確かに平日はもっと速く走れるよう。 笑い、仕事の世界はあなたと笑う！
資料出所： http://www.ArticleStreet.com/profile/craig-harrisons-expressions-of-excellence-2491.html
著者について
11歳の彼はドアツードアの笑いを知らないと接続されている販売中古ジョークを、やる気を起こさせるユーモアクレイグハリソンて以来。 設立プロのスピーカーとして表現オブエクセレンス！™は、クレイグが良い専門家を活用ユーモアを販売し、提供その他の支援、クライアントの展望と、。 訪問www.ExpressionsOfExcellence.comはリソースの詳細は、電話：（510）547〜0664または電子メールhumor@craigspeaks.comに本次のユーモアプログラムです。
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