作業管理の統合
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広い意味で、レベルのように説明することができます:
•戦略 - これは、一般的に企業や機能の分野で高いレベルで管理され、方向性を提供し、取り組み、戦略的組織的活動のためのフレームワークです。 これは、ほとんどの詳細が含まれます。
•運用、またはプロジェクト - このレベルでは一般的に詳細をより高いレベルの戦略を実装するために必要な提供しています。 それはと、整列しに、戦略的フレームワークに適合すると詳細を提供します。 どのような大規模なタスクの観点から行う必要がありますそれは詳細が、それぞれの人がタスクを完了するために行う必要が細部ではありません。
•戦術、またはチーム - このレベルでは一般的にチームが一緒に運用またはプロジェクトのタスクを完了するために動作する必要がありますどのように焦点を当てます。 それはと、整列しに、運用フレームワークに適合する、誰が行う必要があるの詳細を提供する何を、いつ誰と。
•個人が - このレベルの個人的な観点からの作業を管理します。 それはと、整列しに、仕事のチームのレベルと戦術一人一人が行う必要があるかの詳細を提供して収まる。 個人の作業管理はしばしば時間管理が含まれます。
各作業管理のこれらのレベルは通常、別の方法で対処され、これはレベルが効果的に統合されていませんということです。 レベル間のワークフローは、主にマニュアルの統合方法に依存するので。 これらのメソッドは、通常、時間と労力を無駄に多くの重要な情報を逃す。
作業管理のすべてのこれらのレベルまでシームレスに、作業管理のための効果的なグローバルソリューションを統合されては不可能です。 人々はまだ一緒に場合でも、彼らが経営スタイル、または別のレベルで動作するの広い範囲を採用して動作できるようにすべてのレベルでキープロセスの標準化と自動化する必要があります。
TASKeyは10年以上のソリューションを作業管理のすべてのレベルを統合する開発費やしている。 詳細集計レベルでの作業フレームワークは、統合することが、より詳細なレベルに必要なフレームワークを提供します。
必要なウェブやモバイルの使用は、ソフトウェア上のレベルでこの統合により、一貫して戦略的、運用と戦術的な作業管理を動的に統合できるようにする。
最も困難な偉業は、組織の業務管理、チームの作業管理を通じ、個人の作業管理をリンクすることでした。 これは、変更管理の観点から、最も抵抗の経験です:特に人々が自分のことをしたいし、時には不快な責任仕事を得るために開催されて
キーの両方と仕事上の利益を社会提供するソリューションを開発することでした。 人々が最初に彼らは組織的な問題を気にせず行う必要があるソーシャル物事を管理することができますこの方法で。 個人が快適なソリューションが社会活動のために働いている、手順、作業のことを組み込むことがより管理対象となります。
TASKeyは、人々のために、彼らはインターネットや携帯電話のウェブブラウザを上にする必要があることを管理する比較的簡単な方法を開発しました。 ウェブサイトはすぐに簡単に人々がやっているか、ソーシャルネットワーキングと同じように行う必要があることを管理するようにすること可能になります。
人々が快適な仕事を管理するためのこのソーシャルネットワーキングソリューションを感じるように起動すると、個人的なレベルは、管理の他のレベルに仕事の人々に管理の戦略的なレベルからの完全な統合業務管理ソリューションを提供するフックされます実際に行っています。
この接続は、すべてのレベルで管理者がリアルタイムに近い管理するために、実際に起こっていることに基づいてできるようになります。 まだ多くの課題が控えていますが、作業ソリューションは、大きな飛躍を提供するすべての作業管理を統合する。 訪問http://www.me2team.comとhttp://www.taskey.comをご覧ください。
することにより、
ディーアールニールミラー
資料出所: http://www.ArticleStreet.com/profile/webinfo%40taskey.com - 15785.html
著者について
ニールはCEOのTASKeyの開発と人々のための管理ソリューションを検証です。 ニール正常領域法の人々が一緒にプロジェクトのタスクを完了するために作業するためのようにプロジェクトを管理する最大の欠陥を識別の広い範囲で100以上のプロジェクトを管理しています。 最後の10年間、彼はこのプロジェクトの不足を解消する独自の分散プロジェクト管理ソフトウェアを開発しています。 訪問http://www.taskey.com/
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